Voor elke prestatie op zon- en feestdagen heeft de werknemer slechts recht op een premie van 2 € per effectief gepresteerd uur, met een maximum van 12 € per dag. Daar en boven als de nachtprestatie samenvalt met werk op zon- en feestdagen, krijgt de werknemer geen toeslag (1,2260 euro per gewerkt uur ) voor nachtarbeid!